¿Qué quieres mejorar hoy?
Implementare uno strumento di misurazione delle Risorse Umane
Implementa uno strumento che consente di combinare Risorse Umane e Business. Renderai visibile il tuo dipartamento rispetto a quelli che tradizionalmente hanno più peso.
Accedere a una dashboard
Naviga tra i dati in un ambiente appositamente disegnato per i managers, con KPI’s specifici e progettati da consulenti esperti delle Risorse Umane.
Misurare le mie politiche sulle Risorse Umane
Misura l’impatto delle decisioni che prendi nell’ambito delle Risorse Umane senza perderti tra la miriade di dati. Identifica chiaramente le cose che funzionane e quelle che no.
Ottimizzare gli sforzi nelle Risorse Umane
Apporta le modifiche ai programmi delle risorse umane che necessitano di miglioramenti e promuovi quelli che aggiungono davvero valore.
I dati si stanno dimostrando sempre più importanti nel processo decisionale nella nostra vita quotidiana e professionale. Un buon sistema analitico fornisce graficamente gli indicatori più importanti per l’azienda.
Consente alla tua azienda di stabilire iniziative strategiche o di sviluppo basate su dati esistenti.
Audalia Nexia semplifica l’analisi dei dati delle Risorse Umane presentando i dati in maniera visibile e chiara. Grazie ai KPI’s presentati, sarai in grado di lanciare iniziative all’interno del dipartimento incentrate sulle persone e misurarne l’efficacia.
KPI’s e Dashboards
Fai confusione tra numeri e statistiche senza trarre conclusioni?
Grazie agli indicatori chiave che proponiamo da Audalia Nexia, avrai una visione d’insieme della tua organizzazione da diversi punti di vista come: Gestione, Assunzione o Talento.
Le possibilità di integrazione e le nostre conoscenze ci consentono di organizzare i dati in modo semplice così che i nostri utenti finali li comprendano, e che siano la chiave per prendere decisioni pertinenti per l‘azienda.
Implementazione e integrazione
È difficile capire cosa sta succedendo perché hai tutti i dati in sistemi diversi?
Audalia Nexia HR Lab per mezzo degli strumenti software implementa e gestisce diversi processi HR in maniera differente per ogniuno dei suoi clienti. La realtà comune è che: gestisce tantissimi dati.
Siamo in grado di connettere Risorse Umane e Business grazie all’integrazione con altri strumenti di gestione aziendale, in modo agile.
Analisi sociale interno
Ti piacerebbe sapere a chi affidarti per guidare i cambiamenti nella tua organizzazione?
Grazie ad un’analisi interna completa e approfondita, potrai identificare chi sono i dipendenti chiave della tua azienda, non solo dal punto di vista tecnico o produttivo, ma anche dal punto di vista sociale.
Con questo in mente, coinvolgi questi dipendenti che primeggiano nei tuoi progetti per renderli più semplice.
Power BI per HR
Il tuo strumento è troppo chiuso e non abbastanza potente per analizzare tutte le fonti di dati di cui hai bisogno?
Power BI è un servizio di analisi che consente di presentare KPI aziendali in modo chiaro e intuitivo. Trasformiamo i dati in pannelli visivi che possono essere condivisi con i diversi dipartimenti della tua azienda con uno strumento affidabile e potente.
Cerchiamo di semplificare l’analisi dei dati delle Risorse Umane presentando i dati in maniera visiva e chiara.